María Cristina Cervera-Quijano1, Jorge Carlos Canto-Esquivel2, Ruth Noemí Ojeda-López3, Ana María Canto-Esquivel2 y Andrés Miguel Pereyra-Chan2
Tecnológico Nacional de México. Instituto Tecnológico de Mérida. Departamento de Ingeniería Industrial. Maestría en Planificación de Empresas y Desarrollo Regional. Av. Tecnológico km. 4.5 S/N, C.P. 97118. Mérida, Yucatán, México. Estudiante1. Profesor2.
3Universidad Autónoma de Yucatán. Facultad de Contabilidad y Administración. Departamento de posgrados. Calle 20 S / N por 31y35-A, Chuburná, C.P. 97200. Mérida, Yucatán, México.
Autor de correspondencia: cris.cervera95@gmail.com (María Cristina Cervera-Quijano)
RESUMEN
El empoderamiento femenino ha cobrado mayor impacto en los últimos años, este se describe como el proceso de las mujeres de desarrollar control y autonomía, así como la capacidad de participar de forma igualitaria en la economía y la sociedad, por lo que, desenvolverse como empresarias y establecer empresas competitivas e innovadoras, es un paso más hacia el empoderamiento femenino. El presente artículo, desarrolla una investigación de tipo documental, cuyo objetivo es analizar el uso de las tecnologías como elemento para el empoderamiento de las mujeres empresarias. Utilizando la información recabada, se concluye que, el uso de herramientas digitales dentro de las empresas es un recurso para impulsar la competitividad empresarial y consolidar su posición dentro de mercados globalizados dando como resultado la oportunidad de autonomía y liderazgo de las mujeres empresarias lo que aporta al empoderamiento femenino.
Palabras clave: empoderamiento femenino, empresas dirigidas por mujeres, tecnologías digitales
Cervera-Quijano, M.C., Canto-Esquivel, J.C., Ojeda-López, R.N, Canto-Esquivel, A.M. y Pereyra-Chan, A.M. (2023). Empoderamiento de las mujeres empresarias en la era digital. Revista el Centro de Graduados e Investigación. Instituto Tecnológico de Mérida, 38(100),67-72
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